Depuis le 6 janvier 2020, il y a un nouveau visage au centre social du Wiesberg, avenue de l’Europe. Le bureau de directeur est à nouveau occupé, par David Gangloff en l’occurrence, recruté par l’ASBH. Le poste était vacant depuis le printemps dernier. Ses premiers mots vont aux salariés de la structure, onze personnes au total : « Bravo à eux d’avoir fait ce qu’ils ont fait sans directeur, même s’il y avait un pilotage à distance par l’ASBH. » Mettre les autres en lumière et œuvrer efficacement dans l’ombre, c’est la philosophie du nouveau venu. Il prône « une vision collaborative ».

Un contexte particulier
Sociologue de formation, David Gangloff a passé toute sa vie professionnelle dans le Haut-Rhin, dans la région de Mulhouse. Une vingtaine d’années à graviter, former, coordonner dans le domaine du social. En arrivant au Wiesberg, le nouveau responsable connaît le contexte, notamment l’instabilité de son poste ces dernières années. « Je suis conscient de tous ces changements. La fonction n’est pas simple, car il y a beaucoup d’attente, du personnel comme du terrain. C’est un défi, dans lequel je fonde beaucoup d’espoir », explique David Gangloff, qui se pose en facilitateur et en promoteur du lien social.

Originaire de la région
Pour le responsable du centre social, il s’agit aussi, à titre plus personnel, d’un retour aux sources dans le bassin houiller, après près de trois décennies alsaciennes. Natif de Creutzwald, il a grandi à Guenviller, a étudié à Farébersviller, Saint-Avold et Schœneck, avant d’entamer ses études supérieures. « En revenant ici, je veux m’inscrire dans la durée », conclut-il.

Au cours du mois de décembre, le poste de transformation électrique haute tension situé allée des Conifères, dans le quartier du Bruch, a été rénové. Une équipe du chantier d’insertion de l’ASBH de Freyming-Merlebach a passé une dizaine de jours à nettoyer et remettre en état la toiture, ainsi qu’à repeindre l’équipement.
Mercredi, l’équipe du chantier d’insertion, emmenée par le directeur de l’ASBH Rocco Saccucci, ainsi que des représentants de la Ville de Forbach et d’Enedis, ont procédé à une petite inauguration. « Le chantier contribue à mieux intégrer dans son environnement cet ouvrage indispensable à la distribution d’électricité », précise Enedis.

A Morsbach et Rosbruck également
​L’entreprise exploite les ouvrages de distribution publique via un contrat de concession signé, et renouvelé récemment, avec le syndicat d’électricité de l’Est mosellan (Selem). Cette exploitation inclut également l’entretien des équipements. Aussi, Enedis et les collectivités délèguent souvent ces travaux de remise en état à des structures d’insertion par l’activité économique, comme l’ASBH.
Dernièrement, outre le transformateur du Bruch, ceux de Morsbach (zone commerciale Europa) et Rosbruck (derrière la mairie) ont également occupé l’équipe du chantier d’insertion de Freyming-Merlebach.

« Il y a trois ans, une équipe de l’Udaf de Moselle s’est lancée dans la lutte contre le gaspillage alimentaire, indique Odile Hazard, responsable du Service d’accompagnement social et de l’insertion, à Forbach. Chaque année, nous avons mené un projet anti gaspi. Un repas pour le personnel en 2017 à Metz, des ateliers d’information en 2018. Pour cette nouvelle édition, nous avons décidé de proposer une Mobil’soupe dans nos accueils de jour de Moselle-Est. »

Soupe cuisinée avec des légumes récupérés
Ce lundi, des salariés travaillant dans différents services de l’Union départementale des associations familiales (Udaf) se sont retrouvés au Mille Club du Bruch pour confectionner une soupe, faite avec des légumes récupérés auprès de la banque alimentaire et des supermarchés du secteur.

Aux fourneaux également : des personnes suivies par l’Udaf, venues avec plaisir donner un coup de main. « Nous avons aussi le renfort de l’équipe ASBH du Bruch, qui nous a prêté sa cuisine », se réjouit Isabelle Hallinger, chargée de mission à l’Udaf. « D’une petite action, nous sommes passés à une opération plus complète, qui allie la lutte contre le gaspillage et la solidarité. Puisque cette soupe est distribuée à des gens qui en ont besoin, des personnes sans abri ou logées mais se trouvant en grande précarité , ajoute-t-elle. Des cakes ont également été confectionnés, toujours avec des produits venant de dons. »

Des sacs avec des produits de première nécessité
Une première distribution de soupe a eu lieu jeudi dernier à Sarreguemines, à l’accueil de jour de la rue Oster. « Cela a très bien fonctionné, plus d’une trentaine de personnes sont venues manger. » 
Ce lundi, c’est à Forbach, dans le local situé sur le quai de la gare SNCF, que s’est déroulée cette opération solidaire. 
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Pourquoi ce nom de Mobil’soupe ? « Après avoir offert à midi la soupe et les cakes salés aux usagers de l’accueil de jour, l’équipe mobile de l’Udaf part en maraude distribuer des sacs à dos. Ils sont remplis de produits d’hygiène et alimentaires non périssables. On y met aussi un thermos de soupe bien chaude. Ces sacs contenant ces produits de première nécessité sont destinés aux SDF et aux personnes en situation de grande précarité du secteur. »

Originaire de Creutzwald, Nadera Gardinal est arrivée mi-avril au Mille-Clubs du Bruch, à Forbach. Elle se prépare à prendre la suite d’Anne-Marie Parlagreco, responsable ASBH du foyer, qui part à la retraite fin novembre. Depuis plus de six mois, les deux femmes travaillent en tandem. Nadera Gardinal découvre le quartier, sa population, les familles qui fréquentent la structure, les différents partenaires de l’ASBH (Cada, Udaf). «  Je n’avance pas toute seule. Il y a tout un travail d’équipe et on met des choses en place ensemble », insiste-t-elle. 

Depuis 2009 à l’ASBH
La nouvelle venue connaît déjà bien les rouages de l’ASBH.  Éducatrice spécialisée diplômée, elle a d’abord travaillé à l’Éducation nationale avant d’intégrer, en 2009, les centres sociaux de Creutzwald. «  J’y ai dirigé l’accueil collectif des mineurs. J’ai également développé le secteur familles.  » L’animatrice a aussi coordonné tous les accueils périscolaires gérés par l’association lors de la mise en place des nouveaux rythmes scolaires.

Nadera Gardinal : "J’ai toujours été attirée par ce que cette équipe faisait au Bruch."

Deux femmes engagées
« J’ai toujours été attirée par ce que cette équipe faisait au Bruch », remarque la Creutzwaloise, très admirative du parcours d’Anne-Marie Parlagreco. « C’est une femme très engagée, très investie dont je partage les valeurs humaines, commente-t-elle. Je suis vraiment très contente d’assurer sa relève. »
Les deux femmes ont de nombreux points communs : l’altruisme mais aussi l’engagement citoyen, l’envie de se mettre au service des autres et de leur ville, le sens de l’accueil et le sourire. « Comme Anne-Marie, qui est élue à Forbach, je suis conseillère municipale chez moi à Creutzwald », précise Nadera Gardinal.
Le passage de témoin se fait en douceur au sein du Mille-Clubs. « J’aimerais travailler sur les mêmes lignes que ma prédécesseur , indique la future responsable. Je souhaite partir des doléances des habitants du Bruch pour mettre en place de nouvelles actions. J’aimerais organiser des sorties familles, des fêtes de quartier. Créer du lien social. Pour moi, ce poste représente un beau challenge et j’aime relever les défis. »

Tiffany Renaudet, responsable du secteur enfance à l’ASBH du Bruch, a organisé, en partenariat avec les enseignants, la semaine du goût au Mille club. Des actions ont été menées avec des membres de l’Udaf. Une cinquantaine d’enfants ont découvert les légumes de la région avec une soupe de légumes.
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Mercredi, une cinquantaine d’écoliers des classes de CM1 et CM2 ont découvert les produits fermiers de la chèvrerie de Diebling, présentés par Aurélie et Alban. En visionnant une vidéo, ils ont découvert la ferme, la traite des chèvres, le lait et la transformation en différents fromages de chèvre qu’ils ont pu déguster, accompagnés de pain et de confitures. Une belle découverte de produits de la région pour les bambins qui ont apprécié cette dégustation matinale.

Au centre social du Wiesberg, à Forbach, chaque tranche d’âge est prise en compte. Des activités sont proposées tout au long de l’année.

Les 12-17 ans
« Nous nous occupons du dispositif " devoirs faits  au collège Adt une ou deux heures par semaine. Nous proposons aussi une aide aux devoirs deux fois par semaine au centre social, détaille Farah Ait Moussa, responsable du secteur jeunes. Nous avons aussi un créneau sportif le jeudi soir au Cosec. Pour les mercredis récréatifs, nous proposons des sorties ou des activités sur place avec nos partenaires. Chaque soir de la semaine, sauf le jeudi, nous ouvrons aussi le centre social de 18 h à 20 h. Les jeunes peuvent venir y faire des ateliers culinaires, de la vidéo ou autres. » Le centre aéré est mis en place pendant les vacances scolaires. 60 adolescents au total le fréquentent.

Les 6-11 ans
Le centre social a la charge de la cantine de l’école Houpert et du périscolaire. Entre 35 et 40 enfants y sont inscrits. « Nous proposons aussi les mercredis récréatifs où les jeunes peuvent découvrir un grand nombre d’activités et suivre des projets comme celui que nous menons avec l’Ehpad Les Cerisiers, explique Cécile Masachs, responsable de la section. Nous accueillons également les enfants lors des vacances scolaires. Cette année, nous nous sommes mis d’accord avec les autres centres de la ville pour que toutes les semaines de vacances soient prises en compte. Si un site est fermé, les jeunes pourront s’inscrire dans un autre. »

Les 3-6 ans
Il s’agit encore d’un projet. Le centre social est dans l’attente de l’agrément de la PMI pour ouvrir cette nouvelle section. « Les parents sont en demande, souligne Farah Ait Moussa. Nous avons aménagé les salles, préparé un coin sieste et souhaitons accueillir ces petits pendant les vacances scolaires et plus tard pour les mercredis récréatifs. »

Les familles
Samera Tabet est en charge du secteur famille. Elle a développé de nombreuses rencontres dans la semaine comme un groupe de soutien à la parentalité, des cours de français langue étrangère pour les primo-arrivants, des ateliers de cuisine mais aussi des cours de couture et tricot. « Nous nous rendons aussi au Carreau pour des soirées spectacle et organisons des semaines vacances en famille. »

Les adultes
Ali Ait Ouarab est présent chaque jour pour aider les habitants dans leurs démarches administratives ou vers l’emploi. Les rencontres se font sur rendez-vous.

Contact : 03 87 85 18 41 ou directement au centre social, avenue de l’Europe.
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Émilie PERROT

Le soutien aux parents dans l’éducation des enfants est une des missions essentielles des différents partenaires sociaux. Depuis l’année dernière, à Forbach, un forum de la parentalité, initié par la CAF et le conseil départemental, met en lumière les actions effectuées tout au long de l’année sur le territoire. ASBH, Paejep, CMSEA ou encore Éducation nationale étaient ainsi présents ce mardi matin, à la salle Bauer pour échanger avec les parents.
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Scolarité, harcèlement, relations dans la fratrie, problèmes administratifs, toxicomanie… Autant de thèmes qui ont été évoqués autour de chaque atelier. « Les parents ont parfois besoin de se rassurer. Ils viennent à notre rencontre pour se rencontrer, partager leur expérience », indique Anne Giglia, responsable du centre social de Bellevue. « Nous sommes les premiers maillons de la chaîne, on les oriente ensuite vers le partenaire social le plus adapté aux circonstances. »